supervisor vendas sr em cuiabá

data de publicação
contato
janaina rodrigues borges, randstad
tipo de emprego
permanentes
salário
r$ 4.501,00 - r$ 5.500,00 por mês
candidate-se agora

detalhes do trabalho

vagas disponíveis
1
data de publicação
local
cuiabá, mato grosso
setor
vendas, marketing & varejo
tipo de emprego
permanentes
salário
r$ 4.501,00 - r$ 5.500,00 por mês
número de referência
eTalent_JP-80585
contato
janaina rodrigues borges, randstad

descrição da oportunidade

• Realizar visitas aos principais clientes para negociações e esclarecimentos, dar suporte e apoio aos representantes durante a negociação, esclarecer dúvidas técnicas dos produtos e estratégias da fábrica.
• Realizar visitas a novos clientes com intuito de desenvolver as regiões de atuação.
 • Analisar e aprovar as solicitações dos representantes, com relação ao envio de amostras e liberação de cadastro de clientes.
• Analisar as cotações dos clientes e orientar os Representantes Comerciais com relação à estratégia de negociação conforme a política comercial.
• Realizar análise dos indicadores do setor, através de análise histórica e planejar as ações para desenvolvimento da regional de vendas.
• Coordenar as negociações com as construtoras e auxiliar os representantes de vendas quando necessário.
• Identificar necessidade de contratação de novos representantes comerciais e auxiliar na abertura da vaga, seleção, treinamento e avaliação dos novos colaboradores. • Acompanhar o desempenho dos Representantes Comerciais através de visitas e atendimentos aos clientes.
• Cobrar e acompanhar o cumprimento das metas por parte dos Representantes Comerciais.
• Identificar oportunidades/necessidades dos clientes com relação as novas soluções/produtos e orientar no desenvolvimento de produtos/marketing.
• Supervisionar e garantir o cumprimento de procedimentos e normas vigentes da área comercial, pelos representantes. • Participar do processo de recrutamento de novos Representantes, orientar, treinar, avaliar e dar feedback aos mesmos.
• Monitorar o desenvolvimento/crescimento (abertura de novos clientes) de cada Representante Comercial.
• Realizar constantes reuniões com a equipe e participar de reuniões comerciais da área. • Opinar sobre condições e prioridades de projetos de desenvolvimento da empresa para a área comercial.
• Sugerir inovações e melhorias para o produto a partir do feedback dos clientes.
• Realizar pesquisa de satisfação junto ao cliente quanto ao atendimento da empresa e passar aos setores envolvidos para devida ação.
• Analisar tendências de mercado no que diz respeito à construção civil e relacionamento com os clientes, através de informações diversas.
• Realizar outras atividades inerentes as necessidades da empresa.
• Atender ao cumprimento das normas, procedimentos e confidencialidade das informações da empresa.
• Atender ao cumprimento das práticas de segurança, prevenção de acidentes e riscos ambientais

Requisitos:
Ensino médio completo
Excel intermediário
3 anos de experiência na área ou similar •
Experiência em posição de liderança
Habilidades:
Compromisso com a organização
• Gestão de mudança
• Análise e síntese
• Capacidade para conseguir resultados
• Iniciativa e proatividade
• Impacto e influência
• Orientação para o cliente
• Liderança e direção de pessoas

Salário + Variavel em cima das metas + Plano de sáude