analista de administracao de pessoas i - bh.

Horário de trabalho: Segunda a Sexta, 08 as 18
Período de contrato: 180 dias
Endereço da empresa que o profissional irá trabalhar: Av. Bernardo de Vasconcelos, Cachoeirinha, Belo Horizonte
Trabalho Hibrido sendo as quar e qui presencial
Responsável pela gestão de processos e dados da área de controle de jornada, com foco no cumprimento da legislação trabalhista e normas legais de toda a companhia;
Diagnosticar a causa raiz dos problemas e contribuir com ações para reduzir ou eliminar os desvios que afetam os resultados;
Descrição da vaga
Participar ativamente de projetos de melhoria junto aos times de Tecnologia e clientes internos, com foco na experiência do colaborador e cumprimento da legislação trabalhista;
Apoiar em treinamentos e comunicações, elaborando e revisando materiais, para reforço dos temas da área na Companhia;
Apoiar na elaboração e atualização de apresentações executivas e outros materiais, conforme demanda dos clientes internos, para melhor gestão do tema na área;
Orientar sobre dúvidas em relação ao ponto e a política de gestão do ponto da empresa, inclusive atuando no atendimento aos chamados;
Realizar as apurações do ponto, para os devidos lançamentos e conferência em folha de pagamento, conforme demanda;
Acompanhar convenções coletivas e atualizações na legislação e os devidos impactos relacionados à jornada do colaborador, propondo adequações
e melhorias.
Requisitos:
Ensino superior completo;
Conhecimento intermediário em Excel, sendo essencial conhecer fórmulas de lógica e pesquisa, criação de tabela dinâmica e gráficos;
Conhecimento básico em Power BI;
Qualificações
Conhecimento avançado de Power Point e experiência com elaboração de apresentações;
Conhecimento em métodos de análise e solução de problema (ex.: PDCA).
Desejável:
Conhecimento em RM Labore
Diferencial:
Experiência com gestão de ponto;
Conhecimento de legislação trabalhista especialmente no que tange a CLT, jornadas de trabalho, escalas de trabalho, banco de horas e descanso.