analista de recursos humanos junior (folha de pagamento).
- são paulo, são paulo
- vaga postada em 5 dezembro 2025
- inscrições para essa vaga até 4 junho 2026
informações da vaga
resumo
- são paulo, são paulo
- R$3,501 - R$4,500 por mês
- permanente
- especialidaderecursos humanos
- contatoigor farias ferreira
- código da vagaeTalent_JP-173125
vagas disponíveis
9
informações da vaga
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos. Combinamos nossa paixão por pessoas e tecnologia e, assim, apoiamos processos de recrutamento e seleção no mundo todo. Ajudamos as empresas e candidatos a seguir adiante. Fundada na Holanda, em 1960, com mais de 5.000 escritórios e mais de 40.000 colaboradores, em 39 países. Em 2022, ajudamos mais de 2 millhões de pessoas a encontrar um emprego e aconselhamos mais de 230.000 clientes na contratação dos talentos certos.
...
Estamos buscando Analista de Recursos Humanos com foco em Folha de Pagamento integrar a equipe de um cliente de construção Civil e Engenharia.
Responsabilidades:
• Executar rotinas de Administração de Pessoal e Folha de Pagamento, incluindo cálculos de salários, benefícios, encargos e impostos.
• Conferir e validar lançamentos relacionados a férias, rescisões, horas extras e adicionais.
• Realizar o cadastro de admissão e integração dos novos integrantes.
• Processar e validar os lançamentos referentes ao ponto eletrônico.
• Apoiar na geração e envio de obrigações acessórias (eSocial).
• Desenvolver e manter dashboards gerenciais e indicadores da área, utilizando ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau), garantindo visibilidade e suporte à tomada de decisão.
• Realizar atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre folha e benefícios.
• Garantir a atualização e manutenção dos dados no sistema de gestão de folha.
• Auxiliar na conferência de relatórios e indicadores da área.
• Colaborar com auditorias internas e externas, fornecendo informações quando necessário.
Requisitos:
• Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Desejável experiência anterior em rotinas de folha de pagamento ou estágio na área.
• Pacote Office (Excel intermediário).
• Sistemas de folha (ex.: SAP, ADP, TOTVS ou similares).
• Noções de legislação trabalhista e previdenciária.
• Desejável conhecimento em ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau ou similares) para construção e manutenção de dashboards gerenciais.
ver maisResponsabilidades:
• Executar rotinas de Administração de Pessoal e Folha de Pagamento, incluindo cálculos de salários, benefícios, encargos e impostos.
• Conferir e validar lançamentos relacionados a férias, rescisões, horas extras e adicionais.
• Realizar o cadastro de admissão e integração dos novos integrantes.
• Processar e validar os lançamentos referentes ao ponto eletrônico.
• Apoiar na geração e envio de obrigações acessórias (eSocial).
• Desenvolver e manter dashboards gerenciais e indicadores da área, utilizando ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau), garantindo visibilidade e suporte à tomada de decisão.
• Realizar atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre folha e benefícios.
• Garantir a atualização e manutenção dos dados no sistema de gestão de folha.
• Auxiliar na conferência de relatórios e indicadores da área.
• Colaborar com auditorias internas e externas, fornecendo informações quando necessário.
Requisitos:
• Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Desejável experiência anterior em rotinas de folha de pagamento ou estágio na área.
• Pacote Office (Excel intermediário).
• Sistemas de folha (ex.: SAP, ADP, TOTVS ou similares).
• Noções de legislação trabalhista e previdenciária.
• Desejável conhecimento em ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau ou similares) para construção e manutenção de dashboards gerenciais.
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos. Combinamos nossa paixão por pessoas e tecnologia e, assim, apoiamos processos de recrutamento e seleção no mundo todo. Ajudamos as empresas e candidatos a seguir adiante. Fundada na Holanda, em 1960, com mais de 5.000 escritórios e mais de 40.000 colaboradores, em 39 países. Em 2022, ajudamos mais de 2 millhões de pessoas a encontrar um emprego e aconselhamos mais de 230.000 clientes na contratação dos talentos certos.
Estamos buscando Analista de Recursos Humanos com foco em Folha de Pagamento integrar a equipe de um cliente de construção Civil e Engenharia.
Responsabilidades:
• Executar rotinas de Administração de Pessoal e Folha de Pagamento, incluindo cálculos de salários, benefícios, encargos e impostos.
• Conferir e validar lançamentos relacionados a férias, rescisões, horas extras e adicionais.
• Realizar o cadastro de admissão e integração dos novos integrantes.
• Processar e validar os lançamentos referentes ao ponto eletrônico.
• Apoiar na geração e envio de obrigações acessórias (eSocial). ...
Estamos buscando Analista de Recursos Humanos com foco em Folha de Pagamento integrar a equipe de um cliente de construção Civil e Engenharia.
Responsabilidades:
• Executar rotinas de Administração de Pessoal e Folha de Pagamento, incluindo cálculos de salários, benefícios, encargos e impostos.
• Conferir e validar lançamentos relacionados a férias, rescisões, horas extras e adicionais.
• Realizar o cadastro de admissão e integração dos novos integrantes.
• Processar e validar os lançamentos referentes ao ponto eletrônico.
• Apoiar na geração e envio de obrigações acessórias (eSocial). ...
• Desenvolver e manter dashboards gerenciais e indicadores da área, utilizando ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau), garantindo visibilidade e suporte à tomada de decisão.
• Realizar atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre folha e benefícios.
• Garantir a atualização e manutenção dos dados no sistema de gestão de folha.
• Auxiliar na conferência de relatórios e indicadores da área.
• Colaborar com auditorias internas e externas, fornecendo informações quando necessário.
Requisitos:
• Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Desejável experiência anterior em rotinas de folha de pagamento ou estágio na área.
• Pacote Office (Excel intermediário).
• Sistemas de folha (ex.: SAP, ADP, TOTVS ou similares).
• Noções de legislação trabalhista e previdenciária.
• Desejável conhecimento em ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau ou similares) para construção e manutenção de dashboards gerenciais.
ver mais• Realizar atendimento a colaboradores para esclarecimento de dúvidas sobre folha e benefícios.
• Garantir a atualização e manutenção dos dados no sistema de gestão de folha.
• Auxiliar na conferência de relatórios e indicadores da área.
• Colaborar com auditorias internas e externas, fornecendo informações quando necessário.
Requisitos:
• Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas.
• Desejável experiência anterior em rotinas de folha de pagamento ou estágio na área.
• Pacote Office (Excel intermediário).
• Sistemas de folha (ex.: SAP, ADP, TOTVS ou similares).
• Noções de legislação trabalhista e previdenciária.
• Desejável conhecimento em ferramentas de BI (ex.: Power BI, Tableau ou similares) para construção e manutenção de dashboards gerenciais.
partilhar vaga de emprego.
o processo seletivo
Confira os próximos passos sobre o processo seletivo. Encontre a vaga que combine com o seu perfil!
1 de 7candidate-se com a Randstad Brasil
candidatar-se a uma vaga é fácil. Nós iremos analisar seu currículo e verificar sua aderência com a posição.
2 de 7nós iremos lhe dar um retorno sobre o processo seletivo
ApplicationProcess.Default.Card2.Description
3 de 7registre-se
se você nunca trabalhou conosco, precisamos de algumas informações adicionais para validar sua candidatura.
4 de 7validação de histórico e indicações
como parte do processo seletivo, nosso objetivo é garantir a combinação perfeita tanto para o candidato quanto para a empresa. Em breve, entraremos em contato com indicações profissionais relevantes que você tenha nos fornecido.
5 de 7a oportunidade perfeita para você.
no caso de aderência com a vaga, nosso time de especialistas agendará uma entrevista para a vaga a qual você se inscreveu.
6 de 7a entrevista
.
7 de 7inicie em seu novo emprego
parabéns! Em breve, nosso time entrará em contato para que que tudo esteja pronto para o primeiro grande dia.
selecione outras vagas que podem te interessar
nós avisaremos você quando uma vaga parecida for postada.
Obrigado por se inscrever no alerta personalizado de vagas