informações da vaga
A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Somos a parceira do talento. Ajudamos você a encontrar o trabalho certo, garantindo funções significativas para desenvolver competências relevantes que ajudem no desenvolvimento de sua carreira. Faça parte de uma das maiores e mais completas plataformas de mobilidade do mundo.
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Horário de trabalho: 07:00 as 17:00 com 01:12 de almoço
Período de contrato: 210 dias
Endereço da empresa que o profissional irá trabalhar: Cachoeirinha, Belo Horizonte - MG, 31150-900
Trabalho híbrido sendo as quartas e quinta na matriz
Descrição da vaga:
Solicitação e conferência da documentação dos novos colaboradores.
Agendamento e acompanhamento do exame admissional.
Cadastro dos dados no sistema de RH e folha de pagamento.
Emissão e envio de contratos e termos.
Inclusão do colaborador nos benefícios da empresa.
Apoio ao processo de integração/onboarding.
Atualização de controles e relatórios de admissões.
Atendimento a candidatos e suporte às áreas internas.
Garantia de conformidade com a CLT e políticas internas.
Qualificações:
Organização e atenção aos detalhes.
Experiência sólida em rotinas de admissão.
Vivência com grande volume de contratações e prazos legais.
Agilidade e autonomia na resolução de demandas.
Comunicação clara com candidatos e áreas internas.
Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
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A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Somos a parceira do talento. Ajudamos você a encontrar o trabalho certo, garantindo funções significativas para desenvolver competências relevantes que ajudem no desenvolvimento de sua carreira. Faça parte de uma das maiores e mais completas plataformas de mobilidade do mundo.
Horário de trabalho: 07:00 as 17:00 com 01:12 de almoço
Período de contrato: 210 dias
Endereço da empresa que o profissional irá trabalhar: Cachoeirinha, Belo Horizonte - MG, 31150-900
Trabalho híbrido sendo as quartas e quinta na matriz
Descrição da vaga:
Solicitação e conferência da documentação dos novos colaboradores.
Agendamento e acompanhamento do exame admissional.
Cadastro dos dados no sistema de RH e folha de pagamento.
Emissão e envio de contratos e termos.
Inclusão do colaborador nos benefícios da empresa.
Apoio ao processo de integração/onboarding.
Atualização de controles e relatórios de admissões.
Atendimento a candidatos e suporte às áreas internas.
Garantia de conformidade com a CLT e políticas internas.
Qualificações:
Organização e atenção aos detalhes.
Experiência sólida em rotinas de admissão.
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Vivência com grande volume de contratações e prazos legais.
Agilidade e autonomia na resolução de demandas.
Comunicação clara com candidatos e áreas internas.
Ensino superior completo ou em andamento em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
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