As vagas em logística aparecem o tempo todo nos sites de emprego, mas por que é tão difícil ser chamado para uma entrevista? Talvez você já tenha enviado dezenas de currículos sem retorno, ou tenha ouvido que “falta experiência”.
E aí fica a dúvida: se esse setor está abrindo tantas portas, o que é preciso fazer para passar por elas?
De acordo com a Confederação Nacional da Indústria (CNI), a área de Logística e Transporte será a que mais vai empregar pessoas no Brasil até 2027.
Ou seja, o mercado está aquecido, mas isso não significa que qualquer currículo vai chamar atenção. O segredo para se destacar está no básico: qualificação, habilidades e uma boa apresentação profissional.
Pensando em tudo isso, a Randstad preparou esse guia, em que explicamos:
- O que faz um profissional de logística
- Os cargos mais comuns e suas faixas salariais
- Como montar um currículo que chama atenção
- Quais habilidades e cursos aumentam suas chances
- Como adquirir experiência prática
- Como funcionam os processos seletivos no setor
Acesse o portal de vagas em logística da Randstad e cadastre seu currículo em poucos minutos!
o que faz um profissional de logística?
Quem trabalha com logística cuida para que produtos, insumos e materiais cheguem onde precisam, na hora certa.
A atuação nessa área envolve a organização de estoques, acompanhamento de entregas, separação de pedidos, sempre garantindo que nada fique parado por erro ou atraso.
As tarefas mudam conforme o cargo, mas no dia a dia é comum lidar com prazos apertados, movimentação de mercadorias, sistemas de controle e contato com diferentes áreas da empresa, como compras, transporte e atendimento ao cliente.
É uma área dinâmica em todas as suas frentes mas que exige atenção aos detalhes e muita organização.
áreas e cargos mais comuns no setor de logística
Segundo a Confederação Nacional da Indústria (CNI), a área de Logística e Transporte deve liderar a geração de empregos no Brasil nos próximos anos. A previsão é de 4,1 milhões de vagas até 2027. Veja os cargos mais encontrados nas empresas:
- Operador(a) de logística: organiza, separa e movimenta produtos dentro de armazéns e centros de distribuição.
- Auxiliar de logística: atua no apoio à operação: confere notas, carrega mercadorias e atualiza registros.
- Conferente: verifica se o que chegou ou saiu do estoque bate com o que foi registrado.
- Estoquista: mantém o estoque organizado, cuida da reposição e do controle de volumes.
- Embalador(a): prepara os produtos para transporte, com foco na conservação e identificação.
- Operador de empilhadeira: move cargas pesadas com equipamento próprio, exigindo certificação.
- Técnico em logística: profissional com formação técnica que atua na coordenação de processos.
- Analista de logística: acompanha indicadores, avalia rotas e propõe melhorias nos fluxos.
- Gerente de logística: lidera equipes e toma decisões que envolvem transporte, armazenagem e distribuição.
quanto ganha o profissional de logística?
Veja abaixo uma média salarial aproximada para os principais cargos em logística no Brasil, de acordo com dados do portal Salário:
- Auxiliar de logística: entre R$ 1.700 e R$ 2.600
- Estoquista: entre R$ 1.800 e R$ 2.600
- Conferente: entre R$ 2.000 e R$ 2.300
- Operador de empilhadeira: entre R$ 2.000 e R$ 3.000
- Técnico em logística: entre R$ 2.500 e R$ 4.000
- Analista de logística: entre R$ 3.000 e R$ 6.000
- Gerente de logística: entre R$ 6.000 a R$ 15.000
Esses valores são referências de mercado e podem mudar bastante dependendo da localidade e do porte da empresa.
Além do salário fixo, muitos cargos também oferecem benefícios como vale-transporte, vale-alimentação, plano de saúde e bônus por produtividade.
Leia mais: Como funciona o trabalho em turnos e como lidar com os impactos na rotina?
como montar um currículo atrativo para logística?
Confira as nossas dicas para montar um currículo para vagas em logística:
- Comece com suas informações básicas: nome, telefone, e-mail e cidade onde mora.
- Especifique o cargo desejado para facilitar a triagem e mostrar clareza no seu objetivo.
- Destaque suas experiências, com destaque para as experiências relacionadas à função que você deseja atuar.
- Inclua cursos e certificações, principalmente se forem ligados à área.
- Use palavras-chave da logística, como separação, expedição, roteirização, estoque, inventário, entre outras.
- Evite excesso de informações. Um currículo com mais de duas páginas pode afastar o(a) recrutador(a).
- Adapte o currículo à vaga: cada empresa busca perfis diferentes. Leia o anúncio com atenção e ajuste o conteúdo conforme necessário.
Na hora de montar seu currículo, lembre-se que o setor está com alta demanda. Por isso, as empresas precisam identificar profissionais prontos para contribuir desde o primeiro dia.
Segundo o estudo Talent Trends 2025, da Randstad, 32% dos líderes globais apontam a escassez de talentos como um dos maiores desafios do ano.
O levantamento ainda reforça que “habilidades são a nova moeda de troca na carreira”, o que deixa claro que destacar suas competências no currículo é mais relevante do que nunca.
habilidades mais valorizadas
Independentemente do cargo, algumas habilidades fazem diferença na hora da contratação. São elas:
- Planejamento: organizar rotinas, prever demandas e manter o fluxo de trabalho estável.
- Comunicação: saber se expressar bem, tanto com colegas quanto com fornecedores ou clientes.
- Resolução de problemas: agir com rapidez diante de imprevistos, sem comprometer os prazos.
- Visão estratégica: enxergar o impacto das tarefas na cadeia logística como um todo.
- Conhecimento técnico: ter noções práticas e teóricas sobre armazenamento, transporte, sistemas e indicadores.
Antes de enviar seu currículo e se candidatar, confira as dicas do vídeo para saber se você realmente tem o perfil da vaga!
qualificações e cursos que aumentam as chances de contratação
Para crescer na logística, é preciso se qualificar, conhecer os processos e entender como a área funciona por dentro.
As empresas valorizam quem investe em formação, mesmo nos cargos operacionais. Isso mostra interesse, preparo e disposição para aprender. E esses são pontos que pesam na hora da contratação.
Então, se a ideia é construir uma carreira no setor, vale considerar algumas etapas de formação que ajudam a abrir portas ou conquistar cargos mais estratégicos.
No Brasil, instituições como SENAI, SENAC, SEST SENAT, universidades federais e privadas, além de plataformas online como FGV Online, Udemy e Coursera, oferecem cursos técnicos, graduações, pós-graduações e especializações voltadas à logística.
cursos técnicos
O curso Técnico em Logística é o caminho mais direto para quem quer entrar na área. Em pouco tempo, a formação ensina o básico sobre armazenagem, transporte, estoque, fluxo de mercadorias e sistemas de gestão.
Por isso, é uma boa escolha para quem busca recolocação rápida ou quer sair do zero com conhecimento prático.
Veja alguns exemplos de cursos técnicos em logística:
- Técnico em Logística SENAI-SP (presencial): oferecido em várias unidades do estado de São Paulo.
- Técnico em Logística Senac (EAD): oferecido em várias unidades pelo Brasil.
- Técnico em Logística Faculdades Estácio (presencial): oferecido em várias unidades pelo Brasil.
- Técnico em logística SEST SENAT (híbrido): oferecido em vários estados e voltado para profissionais que já atuam em empresas do setor de transporte.
- Técnico em logística Anhanguera Educacional (semipresencial): oferecido em vários estados do Brasil.
cursos de nível superior
Para quem deseja aprofundar os estudos, o curso de Tecnólogo em Logística é uma opção objetiva e voltada ao mercado.
Já quem prefere ampliar o leque de atuação pode seguir com Administração, que também tem muita ligação com a logística, principalmente nas partes de gestão de processos e pessoas.
Essas formações ajudam a construir uma base sólida para crescer na carreira e assumir cargos de supervisão, coordenação ou análise.
pós e especializações
Quem já tem experiência ou ensino superior pode apostar em especializações que ampliam a visão estratégica. MBA em Logística, Supply Chain Management (SCM) e Logística Internacional ajudam a acompanhar as transformações do setor.
Além disso, formações em tecnologia, como Inteligência Artificial (IA), Big Data, Internet das Coisas (IoT) e outras tecnologias aplicadas à logística estão ganhando espaço.
Com a transformação digital, os profissionais que dominam esses conhecimentos tendem a se destacar e conquistar posições de liderança ou áreas mais estratégicas da operação.
Saiba mais: 9 principais tendências na logística e como aderir nas empresas
cursos livres e complementos
Para quem já está no mercado e quer reforçar o currículo, os cursos livres são uma boa opção.
Existem temas fáceis de encontrar em instituições técnicas e plataformas online, e que ajudam a atualizar os conhecimentos de forma rápida. Veja algumas ideias:
- Logística 4.0
- Lean logistics
- Processos logísticos
- Gestão da Cadeia de Suprimentos
- Gestão de estoques e armazenagem
- Logística reversa
- Otimização em sistemas logísticos
importância da experiência prática e como adquiri-la
Na logística, a prática conta muito. Saber como funcionam os processos na teoria é importante, mas é na operação que você entende os desafios do dia a dia.
Por isso, quem tem vivência prática, mesmo que em funções iniciais, costuma sair na frente em processos seletivos.
Há diferentes formas de adquirir essa experiência:
- Estágios: são uma boa forma de começar a aplicar o que aprende em sala de aula no ambiente de trabalho.
- Programas de trainee: geralmente voltados para quem já concluiu o ensino superior, são portas de entrada para cargos de liderança no futuro.
- Empregos júnior: geralmente cargos operacionais, que ajudam a conhecer a estrutura da logística por dentro.
- Oficinas e simulações práticas: muitas escolas técnicas e instituições oferecem experiências simuladas que imitam situações reais da rotina logística.
- Visitas técnicas: são oportunidades de observar o funcionamento de centros de distribuição, transportadoras ou empresas industriais.
- Networking: conversar com quem já está na área pode abrir portas. Alguns bons lugares para isso são grupos de redes sociais, eventos de logística e o próprio LinkedIn.
Ter experiência prática mostra que você sabe lidar com imprevistos, entende o ritmo da operação e está pronto para contribuir desde o início. Mesmo quem ainda não trabalhou na área pode buscar essas alternativas para construir seu histórico.
como funciona o processo seletivo em empresas logísticas?
Os processos seletivos no setor logístico costumam ser objetivos e voltados para a identificação de habilidades práticas.
Na maioria dos casos, os recrutadores avaliam as experiências anteriores, o conhecimento sobre a rotina da logística e, principalmente, a postura do candidato. Comprometimento com prazos, organização e agilidade contam muitos pontos.
A Randstad atua como ponte entre profissionais e empresas do setor, com uma plataforma especializada em recrutamento para logística.
Isso significa que, com a Randstad, você encontra vagas para o seu perfil e o suporte para se preparar melhor e aumentar suas chances de contratação com os nossos conteúdos de dicas de carreira.
Se você está em busca de novas oportunidades na área, acompanhe as vagas disponíveis no MyRandstad e cadastre seu currículo.
Aproveite também para entrar nos nossos canais de WhatsApp e receber atualizações sobre vagas em logística direto no seu celular.
conclusão
Antes de buscar vagas em logística é preciso entender como o setor funciona e o que as empresas esperam de quem atua nele.
Mais do que títulos, o que ajuda mesmo é mostrar que você está pronto para resolver problemas do dia a dia e contribuir com o fluxo da operação. E isso pode ser desenvolvido com prática, estudo e atenção aos detalhes que fazem diferença nos processos seletivos.
Habilidades como planejamento e comunicação são diferenciais importantes, além de cursos e formações que ajudam a abrir novas portas ou mesmo crescer dentro da empresa.
Por fim, a cereja no bolo é criar um bom currículo: direto, objetivo e alinhado à rotina da área.
Agora que você já sabe tudo isso, é hora de se preparar para a próxima etapa: a entrevista. Veja o nosso conteúdo com 10 dicas para se preparar para entrevista de emprego e aumente suas chances de conquistar a vaga certa para você.