informações da vaga
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. A Randstad Operational é uma especialização com foco
Estamos contratando um(a) Analista de Admissão Pleno para o maior e-commerce da América Latina. Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua carreira trabalhando em um ambiente desafiador, divertido, empolgante e em constante transformação, este é o seu lugar.
...
Modalidade De trabalho: (híbrido) - 2x na semana presencial e 3 x remoto
Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira das 09h às 18h48 - 1h de intervalo
Local de trabalho: Av. das Nações Unidas - Bonfim, Osasco - SP.
Benefícios:
Vale refeição: R$ 51,00 por dia útil, com desconto de 5% sobre o benefício.
Vale transporte:*Custeado conforme a necessidade.
Convênio médico: Amil 400 QP, com desconto de 15% sobre o plano.
Convênio odontológico:Amil 100, sem desconto.
Seguro de vida:Sem desconto em folha de pagamento.
> Foco no controle de ponta a ponta do processo admissional, validação de compliance/benefícios e envio ao eSocial, com autonomia para propor melhorias contínuas no fluxo.
Principais Responsabilidades e Desafios:
Gestão de Ponta a Ponta: Monitorar, controlar e executar as etapas do processo admissional, garantindo a integridade dos cadastros desde a coleta inicial de dados até o envio e validação no eSocial.
Auditoria e Compliance de Dados: Validar a autenticidade e a conformidade de documentos legais obrigatórios. Realizar o cruzamento e a conciliação de informações entre os sistemas internos, tais como dados pessoais, dependentes, benefícios (plano de saúde, odontológico, VT, VR, etc.).
Experiência do Colaborador: Atuar como ponto focal para esclarecimento para as áreas parceiras de dúvidas do processo, orientando sobre políticas internas, e navegação nas ferramentas da empresa.
Melhoria Contínua: Analisar criticamente os fluxos atuais de admissão, identificando gargalos e propondo soluções inovadoras para tornar o processo mais ágil, seguro e digital.
Requisitos Necessários:
Ter experiência sólida em processos de administração de pessoal e da folha de pagamento com foco generalista e na gestão de stakeholders em diferentes níveis organizacionais.
Perfil analítico, com facilidade para ler dados, extrair insights de melhoria e acompanhar KPIs.
Forte habilidade de comunicação, empatia e resiliência para lidar com cenários sensíveis de desligamento.
Formação superior completa em Administração de Empresas, Contabilidade, Economia ou equivalentes.
Ter experiência em empresas de grande porte e com grandes processamentos de Folha de Pagamento.
Possuir habilidades avançadas na ferramenta Excel/Google Sheets para trabalhar com grande volume de dados.
Ter atuação em projetos de melhoria de processos e automatização com IA.
Diferencial, mas não mandatório:
Diferencial: ter domínio nos sistemas SAP, Success Factors e Google Sheets.
Diferencial: domínio do idioma espanhol.
ver mais
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. A Randstad Operational é uma especialização com foco
Estamos contratando um(a) Analista de Admissão Pleno para o maior e-commerce da América Latina. Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua carreira trabalhando em um ambiente desafiador, divertido, empolgante e em constante transformação, este é o seu lugar.
Modalidade De trabalho: (híbrido) - 2x na semana presencial e 3 x remoto
Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira das 09h às 18h48 - 1h de intervalo
Local de trabalho: Av. das Nações Unidas - Bonfim, Osasco - SP.
Benefícios:
Vale refeição: R$ 51,00 por dia útil, com desconto de 5% sobre o benefício.
Vale transporte:*Custeado conforme a necessidade.
Convênio médico: Amil 400 QP, com desconto de 15% sobre o plano.
Convênio odontológico:Amil 100, sem desconto.
Seguro de vida:Sem desconto em folha de pagamento.
> Foco no controle de ponta a ponta do processo admissional, validação de compliance/benefícios e envio ao eSocial, com autonomia para propor melhorias contínuas no fluxo.
...
Principais Responsabilidades e Desafios:
Gestão de Ponta a Ponta: Monitorar, controlar e executar as etapas do processo admissional, garantindo a integridade dos cadastros desde a coleta inicial de dados até o envio e validação no eSocial.
Auditoria e Compliance de Dados: Validar a autenticidade e a conformidade de documentos legais obrigatórios. Realizar o cruzamento e a conciliação de informações entre os sistemas internos, tais como dados pessoais, dependentes, benefícios (plano de saúde, odontológico, VT, VR, etc.).
Experiência do Colaborador: Atuar como ponto focal para esclarecimento para as áreas parceiras de dúvidas do processo, orientando sobre políticas internas, e navegação nas ferramentas da empresa.
Melhoria Contínua: Analisar criticamente os fluxos atuais de admissão, identificando gargalos e propondo soluções inovadoras para tornar o processo mais ágil, seguro e digital.
Requisitos Necessários:
Ter experiência sólida em processos de administração de pessoal e da folha de pagamento com foco generalista e na gestão de stakeholders em diferentes níveis organizacionais.
Perfil analítico, com facilidade para ler dados, extrair insights de melhoria e acompanhar KPIs.
Forte habilidade de comunicação, empatia e resiliência para lidar com cenários sensíveis de desligamento.
Formação superior completa em Administração de Empresas, Contabilidade, Economia ou equivalentes.
Ter experiência em empresas de grande porte e com grandes processamentos de Folha de Pagamento.
Possuir habilidades avançadas na ferramenta Excel/Google Sheets para trabalhar com grande volume de dados.
Ter atuação em projetos de melhoria de processos e automatização com IA.
Diferencial, mas não mandatório:
Diferencial: ter domínio nos sistemas SAP, Success Factors e Google Sheets.
Diferencial: domínio do idioma espanhol.
ver maispartilhar vaga de emprego.