analista sr de dados (área de rh / r&s).

Modelo de contrato: CLT Terceiro (contratação feita pela Randstad)
Tempo de contrato: 45 + 45 Dias de experiência e após segue por tempo indeterminado
Benefícios:

VALE REFEIÇÃO - CARTÃO R$ R$ 51.00 multiplicado por dia - desconto de 5.00% sobre o plano

VALE TRANSPORTE - CARTÃO - desconto de 6.00% sobre o salário

AMIL DENTAL 100 - Sem Desconto

AMIL 400 - QUARTO PARTICULAR - desconto de 15.00% sobre o plano
Seguro de vida

Modalidade De trabalho:  Híbrido (1x presencial - 4x Remoto)
Horário de trabalho: seg a sex das 8 às 17h48h com 1h00 de intervalo
Local de trabalho: Melicidade - Osasco - SP.
Principais Atividades:

Owner do Headcount: Gerenciar o ciclo de vida das posições aprovadas, garantindo integridade total dos dados e alinhamento com Planning e Business Partners.

Data-Driven Decisions: Transformar números frios em análises robustas. Você deve cruzar o SLA de TA com a Data de Ativação para prever se a operação terá o time que precisa quando precisar.

Reporte de Alto Impacto: Criar visões executivas para Diretores e VPs que não apenas mostrem "o quê", mas expliquem "o porquê" e proponham "o como".

Melhoria Contínua (Beta Contínuo): Identificar gargalos nos processos de contratação e propor automações ou novos fluxos para ganhar escala.

Requisitos técnicos:

Excel que gera valor: Fórmulas complexas, automação e capacidade de lidar com grandes volumes de dados sem perder a agilidade.

Espanhol intermediário/avançado (Diferencial)

Visão de Negócio (Business Sense): Entender que um atraso na contratação impacta diretamente o nosso NPS ou a operação logística.

Comunicação Executiva: Capacidade de sintetizar informações complexas em mensagens claras, diretas e acionáveis.

Resiliência e Adaptabilidade: Conforto para trabalhar em um ambiente de hiper-crescimento onde as prioridades podem mudar rapidamente.