informações da vaga
Empresa:
Indústria multinacional.
Descrição das Responsabilidades:
- Coordenar a operação de Global Mobility, garantindo o suporte e acolhimento de ponta a ponta para cerca de 100 expatriados ativos (fluxos de ida, vinda, técnicos de produção e executivos);
...
- Realizar a gestão direta do pool de 10 secretárias/assistentes da diretoria, garantindo a excelência, assertividade e acurácia nas agendas de grandes nomes e executivos do Brasil e da Matriz;
- Liderar e orientar a equipe operacional (6 analistas de expatriação, 2 profissionais de eventos e 2 de viagens);
- Gerenciar fornecedores e consultorias terceirizadas de imigração/vistos, garantindo o cumprimento de prazos, entregas legais e otimização de custos;
- Coordenar a gestão de ativos de infraestrutura e serviços voltados às moradias corporativas e trâmites de suporte aos expatriados;
- Garantir o controle, acompanhamento e alinhamento trimestral do budget (despesas da área);
- Coordenar e apoiar a execução de viagens executivas e eventos corporativos institucionais internos (Cerimônia por Tempo de Casa, Corrida Ekidem, Festa de Natal e Open House);
- Realizar a gestão e controle da frota de veículos corporativos destinada especificamente a diretores e expatriados.
O candidato:
- Formação superior completa.
- Inglês avançado.
- Japonês avançado.
- Experiência prévia com coordenação e gestão de equipes (desejável histórico com automatização/otimização de rotinas);
- Domínio nos trâmites burocráticos e legais de Global Mobility (vistos, expatriação, ICTs e interface com consultorias externas);
- Experiência em gestão de frotas executivas e operacionais voltadas a expatriados;
- Vivência com controle orçamentário (Budget) e auditorias de compliance.
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Empresa:
Indústria multinacional.
Descrição das Responsabilidades:
- Coordenar a operação de Global Mobility, garantindo o suporte e acolhimento de ponta a ponta para cerca de 100 expatriados ativos (fluxos de ida, vinda, técnicos de produção e executivos);
- Realizar a gestão direta do pool de 10 secretárias/assistentes da diretoria, garantindo a excelência, assertividade e acurácia nas agendas de grandes nomes e executivos do Brasil e da Matriz;
- Liderar e orientar a equipe operacional (6 analistas de expatriação, 2 profissionais de eventos e 2 de viagens);
- Gerenciar fornecedores e consultorias terceirizadas de imigração/vistos, garantindo o cumprimento de prazos, entregas legais e otimização de custos;
- Coordenar a gestão de ativos de infraestrutura e serviços voltados às moradias corporativas e trâmites de suporte aos expatriados;
- Garantir o controle, acompanhamento e alinhamento trimestral do budget (despesas da área);
- Coordenar e apoiar a execução de viagens executivas e eventos corporativos institucionais internos (Cerimônia por Tempo de Casa, Corrida Ekidem, Festa de Natal e Open House);
...
- Realizar a gestão e controle da frota de veículos corporativos destinada especificamente a diretores e expatriados.
O candidato:
- Formação superior completa.
- Inglês avançado.
- Japonês avançado.
- Experiência prévia com coordenação e gestão de equipes (desejável histórico com automatização/otimização de rotinas);
- Domínio nos trâmites burocráticos e legais de Global Mobility (vistos, expatriação, ICTs e interface com consultorias externas);
- Experiência em gestão de frotas executivas e operacionais voltadas a expatriados;
- Vivência com controle orçamentário (Budget) e auditorias de compliance.
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