informações da vaga
Indústria multinacional britânica de grande porte, referência mundial no setor de bens de consumo e saúde, contrata Gerente de FP&A Jr através da Randstad liderar projeto temporário estratégico voltado para estratégia comercial, reforma tributária e go-to-market.
Perfil Técnico:
Experiência em nível de coordenação ou supervisão avançada no setor de finanças comerciais.
...
Entendimento robusto de mercado, visão analítica e planejamento financeiro.
Domínio de cadeia de preço, margens e visão tributária para sustentar discussões técnicas.
Inglês avançado ou fluente (diferencial desejável).
Perfil Comportamental:
Alta independência para tomar decisões e solucionar dúvidas da operação.
Excelente comunicação interpessoal e trânsito para influenciar e conduzir negociações de Joint Business Plan (JBP) e condições comerciais com o time de vendas e clientes.
Habilidade de liderança: será responsável pela gestão direta de um coordenador (o gestor aceita profissionais em sua primeira experiência formal com gestão de pessoas).
Condições do Cargo:
Contratação: Temporária via Randstad até dezembro de 2026 (com chances de prorrogação até março de 2027 e possibilidade de internalização).
Modelo de trabalho: Híbrido (região da Avenida JK - SP), com flexibilidade para períodos presenciais intensificados devido ao projeto.
Remuneração e benefícios compatíveis com o mercado.
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Indústria multinacional britânica de grande porte, referência mundial no setor de bens de consumo e saúde, contrata Gerente de FP&A Jr através da Randstad liderar projeto temporário estratégico voltado para estratégia comercial, reforma tributária e go-to-market.
Perfil Técnico:
Experiência em nível de coordenação ou supervisão avançada no setor de finanças comerciais.
Entendimento robusto de mercado, visão analítica e planejamento financeiro.
Domínio de cadeia de preço, margens e visão tributária para sustentar discussões técnicas.
Inglês avançado ou fluente (diferencial desejável).
Perfil Comportamental:
Alta independência para tomar decisões e solucionar dúvidas da operação.
Excelente comunicação interpessoal e trânsito para influenciar e conduzir negociações de Joint Business Plan (JBP) e condições comerciais com o time de vendas e clientes.
Habilidade de liderança: será responsável pela gestão direta de um coordenador (o gestor aceita profissionais em sua primeira experiência formal com gestão de pessoas).
Condições do Cargo:
Contratação: Temporária via Randstad até dezembro de 2026 (com chances de prorrogação até março de 2027 e possibilidade de internalização).
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Modelo de trabalho: Híbrido (região da Avenida JK - SP), com flexibilidade para períodos presenciais intensificados devido ao projeto.
Remuneração e benefícios compatíveis com o mercado.
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