A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional.A Randstad Professional fornece soluções de talentos especializados e executivos que estabelecem o núcleo e a visão de uma organização, conectando empresas com talentos. Somos especializados em recrutar, selecionar e gerenciar profissionais temporárias e terceirizadas em cargos estratégicos e gerenciais.Estamos contratando um(a)
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional.A Randstad Professional fornece soluções de talentos especializados e executivos que estabelecem o núcleo e a visão de uma organização, conectando empresas com talentos. Somos especializados em recrutar, selecionar e gerenciar profissionais temporárias e terceirizadas em cargos estratégicos e gerenciais.Estamos contratando um(a)
Multinacional de tecnologia busca pela Randstad um Gerente de Treinamento que será responsável por coordenar e executar as estratégias de treinamento e desenvolvimento para as áreas de Logística e, principalmente, Tecnologia.Contrato CLT Terceiro por prazo indeterminado. Principais requisitos técnicos:Ensino superior completo (sem restrição de curso);Inglês avançado/fluente;Experiência prévia em gestão de dados e processos na área de Treinamento e Desenvol
Multinacional de tecnologia busca pela Randstad um Gerente de Treinamento que será responsável por coordenar e executar as estratégias de treinamento e desenvolvimento para as áreas de Logística e, principalmente, Tecnologia.Contrato CLT Terceiro por prazo indeterminado. Principais requisitos técnicos:Ensino superior completo (sem restrição de curso);Inglês avançado/fluente;Experiência prévia em gestão de dados e processos na área de Treinamento e Desenvol
Principais responsbilidades: Liderança de Equipe: Gerir diretamente 2 supervisores e um time de 20 a 22 vendedores. Atuação "Hands-on": Não ser apenas um gestor de backoffice; deve gostar de "pegar o telefone", falar com clientes e entrar na operação quando necessário Foco em Resultados: Bater as metas de faturamento, visando o crescimento projetado de 15% a 20% para o ano. Expansão de Contas: Explorar oportunidades em clientes estratégicos de grande porte
Principais responsbilidades: Liderança de Equipe: Gerir diretamente 2 supervisores e um time de 20 a 22 vendedores. Atuação "Hands-on": Não ser apenas um gestor de backoffice; deve gostar de "pegar o telefone", falar com clientes e entrar na operação quando necessário Foco em Resultados: Bater as metas de faturamento, visando o crescimento projetado de 15% a 20% para o ano. Expansão de Contas: Explorar oportunidades em clientes estratégicos de grande porte
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional.A Randstad Professional fornece soluções de talentos especializados e executivos que estabelecem o núcleo e a visão de uma organização, conectando empresas com talentos nas funções de finanças, engenharia e supply chain, gestão de recursos humanos e jurídica, vendas e marketing, além de saúde e educação.Estamos contratando um(a)
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional.A Randstad Professional fornece soluções de talentos especializados e executivos que estabelecem o núcleo e a visão de uma organização, conectando empresas com talentos nas funções de finanças, engenharia e supply chain, gestão de recursos humanos e jurídica, vendas e marketing, além de saúde e educação.Estamos contratando um(a)
Empresa: Multinacional do setor automotivo busca por Gerente Regional, para atuar em São Bernardo do Campo (SP). Principais responsabilidades: Liderar as operações de três unidades (SBC, Limeira e Cuiabá), garantindo o atingimento das metas de vendas, rentabilidade e satisfação de clientes. Gerir equipe multidisciplinar (vendas, pós-vendas e administrativa), promovendo desenvolvimento, engajamento e cultura de alta performance. Implementar práticas de ges
Empresa: Multinacional do setor automotivo busca por Gerente Regional, para atuar em São Bernardo do Campo (SP). Principais responsabilidades: Liderar as operações de três unidades (SBC, Limeira e Cuiabá), garantindo o atingimento das metas de vendas, rentabilidade e satisfação de clientes. Gerir equipe multidisciplinar (vendas, pós-vendas e administrativa), promovendo desenvolvimento, engajamento e cultura de alta performance. Implementar práticas de ges
A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional.A Randstad Professional fornece soluções de talentos especializados e executivos que estabelecem o núcleo e a visão de uma organização, conectando empresas com talentos. Somos especializados em recrutar, selecionar e gerenciar profissionais temporárias e terceirizadas em cargos estratégicos e gerenciais.Estamos contratando um(a)
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Empresa multinacional líder no setor de bens de consumo, busca um Gerente de Inteligência de Mercado. Contratação: CLT Temporário (6 meses) Principais requisitos técnicos:Formação superior completa em Engenharia, Estatística, Ciência de Dados ou correlatas;Inglês Fluente (contato diário com o global e treinamento internacional);Experiência sólida (3-5 anos+) com Power BI e linguagem Python;Domínio de SQL e estruturação de pipelines de dados;Vivência em em
Empresa multinacional líder no setor de bens de consumo, busca um Gerente de Inteligência de Mercado. Contratação: CLT Temporário (6 meses) Principais requisitos técnicos:Formação superior completa em Engenharia, Estatística, Ciência de Dados ou correlatas;Inglês Fluente (contato diário com o global e treinamento internacional);Experiência sólida (3-5 anos+) com Power BI e linguagem Python;Domínio de SQL e estruturação de pipelines de dados;Vivência em em
Olá, somos a Randstad Brasil, líder global em soluções completas de Recursos Humanos. Nossa atuação especializada impulsiona talentos a se manterem relevantes no mercado de trabalho, oferecendo oportunidades em diversas áreas — administrativas, operacionais, executivas e de tecnologia — e em diferentes formatos de trabalho. Fundada em 1960, na Holanda, hoje estamos presentes em 39 países, incluindo o Brasil.Nosso parceiro é um líder global em soluções de T
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