- Na Coca-Cola FEMSA, trabalhamos para promover igualdade de oportunidades para todas as pessoas. Buscamos talentos diversos (mulheres, pessoas negras, LGBTQIA+, pessoas com deficiência, de diferentes idades e nacionalidade) e todas as nossas vagas respeitam esse compromisso. RESPONSABILIDADES:Realizar testes de novos equipamentos de segurança e EPI (equipamentos de proteção individual), treinar usuários no uso e higienização e fiscalizar o uso.Realizar a inNa Coca-Cola FEMSA, trabalhamos para promover igualdade de oportunidades para todas as pessoas. Buscamos talentos diversos (mulheres, pessoas negras, LGBTQIA+, pessoas com deficiência, de diferentes idades e nacionalidade) e todas as nossas vagas respeitam esse compromisso. RESPONSABILIDADES:Realizar testes de novos equipamentos de segurança e EPI (equipamentos de proteção individual), treinar usuários no uso e higienização e fiscalizar o uso.Realizar a in
- Contrato temporário Lei 6019 (até 270 dias) Descrição de cargo:Colaborar com a equipe de Recursos Humanos para a criação e implementação de planos de desenvolvimento de pessoas (DHO).Participar da elaboração e execução de programas de treinamento e capacitação.Acompanhar indicadores de desempenho e propor soluções para melhoria contínua.Dar suporte na gestão do clima organizacional, incluindo a organização e análise de pesquisas de satisfação.Atuar em outrContrato temporário Lei 6019 (até 270 dias) Descrição de cargo:Colaborar com a equipe de Recursos Humanos para a criação e implementação de planos de desenvolvimento de pessoas (DHO).Participar da elaboração e execução de programas de treinamento e capacitação.Acompanhar indicadores de desempenho e propor soluções para melhoria contínua.Dar suporte na gestão do clima organizacional, incluindo a organização e análise de pesquisas de satisfação.Atuar em outr
